スキルポイント制度　スタッフサービス ITソリューション事業本部は、ITエンジニアをサポートします。

スキルポイント制度規約

第1条（目的）

• 本規約は、株式会社スタッフサービス ITソリューション事業本部（以下｢当社｣と称します）が、当社に登録されている方（以下「スタッフ」と称します）を対象として行うスキルポイント制度（以下「本ポイント制度」という）の運営に関する規則を定めるものです。
• 本ポイント制度は、当社がスタッフに付与する特典であり、派遣期間、給与その他の派遣就業に関する権利義務に関しスタッフに何ら不利益を与えることはありません。

第2条（適用）

• スタッフが本ポイント制度を利用する場合は、本規約が適用されるものとします。

第3条（ポイントの付与）

• スタッフが当社から派遣就業した場合、1就業日ごとに10ポイント付与されるものとします。ただし、有給休暇の消化はポイント付与の対象とはなりません。
• ポイントは毎月の就業日を月末締めで集計し、加算するものとします。当該加算ポイントは、翌月の15日以降に当社が送信するポイント告知メールを受信した時から利用可能となります。但し、付与されたポイントの上限は2,000ポイント（＊2008年6月30日以前に登録された方については、上限3,600ポイント） までとなり、それ以上のポイント加算はされません。
• その他、ボーナスポイント等の加算および利用可能日については、別途本サイト上またはメールにて告知するものとします。

第4条（ポイントの有効期限）

• 当社からの派遣就業終了日が属する月の末日から3ヶ月間、当社からの派遣就業の実績がない場合は、当該期間の満了日にすべてのポイントは消滅するものとします。また、付与されたポイントが上限の2,000ポイント（＊2008年6月30日以前に登録された方については、上限3,600ポイント）に達している場合、当月１０日までにポイントの利用があれば、前月就業日数分のポイント（但し上限を超えない分）は１５日以降に付与されます。

第5条（ポイントの利用方法）

• スタッフはポイントを利用して、本サイト上でご案内する商品の購入またはスクールの受講等のサービスの提供を受けることができます。
• サービスの提供を希望される場合は、本サイトを通じてお申込ください。
• お申込をキャンセルする場合は、当社がお申込を受け付けた日の翌日の午後12時までに、当社にお申し出いただくものとします。

第6条（権利譲渡の禁止）

• スタッフはいかなる理由であっても、ポイントを第三者に譲渡し、または第三者のためにポイントを利用することはできないものとします。

第7条（ポイントの換金性）

• ポイントは換金性を有さず、スタッフは当社に対してポイントの換金を請求できないものとします。

第8条（ポイント制に関する疑義等）

• ポイントの有効性、累積ポイント数、その他本ポイント制度の運営に関して生ずる疑義は、当社において決定し、スタッフはその決定に従うものとします。

第9条（終了・中止・変更）

• 当社は、本サイト上で告知することにより、本ポイント制度を終了もしくは中止、または内容を変更することができるものとします。
• 前項によりスタッフに逸失利益等の損害が生じた場合にも、当社は一切の責任を負いません。

以上